藝術行政入行難？第二次香港藝術行政招聘日

由本會主辦的｢第二次香港藝術行政招聘日｣剛於上週六圓滿結束。當日有11個藝術機構參與，提供大約25個職位空缺，並有超過200位朋友前來出席講座及於即場申請職位面試，感謝各位的支持！同時，本會謹向是次活動獨家媒體伙伴：Classified Post (南華早報)，嘉賓講者：Celina、Andy同Natalie，以及各位義工，致萬分謝意。

在過去的兩次招聘日和不同的就業講座上，經常有參加者或學生問我加入藝術行政工作是不是很難? 我的答案通常是「不難」。但是，我會提醒有興趣入行的人士，千萬不要對這個行業有太美好的想像，也會問他們是否對藝術有興趣，或曾否參與過跟藝術有關的受薪或義務工作。我常常建議在學的朋友要多參與學內或坊間的藝術活動籌辦工作，而在職的朋友也可參與義務性質的藝術活動籌辦工作，令自己多理解藝術行政工作的情況，才再考慮入行。同時，藝團往往優先考慮聘用曾經有藝術活動籌辦工作經驗的人士。
 

在學的時候，我是女高音，是合唱團的成員和校內唯一獲選代表學校參與獨唱比賽的代表，所以跟音樂老師很熟，他會找我負責統籌校內的重要歌唱演出。老師負責挑選曲目，然後我便負責其他的事項，包括挑選演出成員（校內有誰能掌握甚麼聲部，我都清楚知道）、伴奏，安排排練，演出細節等等（當然我也要參與演唱啊！）。我也籌辦過聯校的話劇比賽、歌唱比賽和負責製作自己學校演出，包括與團隊一起創作、寫劇本、服裝、音效製作等等。因此，在我年輕的時候，便已經對藝術行政工作有一定的理解，便利我加入和適應藝術界工作。

我常常引用英國著名音樂教育、表演及會議中心Sage Gateshead的總監Mr Anthony Sargent, CBE的「如何成為藝術領袖的四個建議」，分享藝術行政工作的苦與樂:

1.明白你的職業

「不論任何行業，要成為一位可靠卓越的管理人，你必需對行業有真正的興趣和確切的了解。」
「每個行業的作息平衡都不一樣。藝術管理行業對工作時間的要求或比其他行業高，例如表演藝術管理從業員除了星期一至五基本上班時間外，經常要在晚上和週末工作。」

2.進修及跟同事互相學習
「我認為資深管理人從工作實踐中學習最為充實，但報讀專業管理課程對初級管理層可裨益不少。」
「我定期跟其他公司的同事互相檢討學習，平常跟Sage Gateshead的同事和其他合作伙伴的交流亦令我得益不少。」

3.一個出色領袖的條件
「良好判斷力、自信、理財能力、表達能力、膽識和個人敏感度。」

4.愛上你的工作
「若你真心喜歡音樂才好從事音樂工作。不然你為工作所作的付出將顯得亳無意義。」
「付出的回報就是看到我們的工作在人們身上的影響；以及看到Newcastle Gateshead在國內外的成就。」

藝術行政入行真的不難─如果你喜歡藝術。

陳慧明女士(香港藝術行政人員協會總經理)
翻譯、編輯：Olivia Yeung